Работа и карьера (материалы сборника “Бизнес, Секс, Автомобиль...”)

Как оформить резюме

Пропуск в трудовую жизнь.

(как оформить резюме)


Вряд ли кто-то будет спорить, что правильная, но плохо оформленная и неясно поданная информация сложна для восприятия. То же касается и составления резюме, которое является для возможного работодателя вашей "визитной карточкой". Так как же оформить ваше резюме, чтобы отдел кадров обратил свое внимание именно на него?

На этот вопрос отвечают специалисты кадрового агентства Tom Hunt - старший партнер Владимир Якуба и Елена Старостина.

Несколько правил

Никогда не пишите в резюме слово "резюме". На этикетке же не пишут слово "этикетка". Поэтому слова "резюме" не существует. Забудьте его, пишет JOB.RU.

Когда вы отправляете готовое резюме работодателю, лучше всего назвать файл так: "Sergey Petrov CV Rus" (если оно написано на русском языке, а если на английском - "Sergey Petrov CV Eng"). CV - это сокращение от латинского выражения curriculum vitae, что переводится как "жизнеописание".

Различные подзаголовки, абзацы, членение текста на разделы, параграфы и др. обеспечивают наиболее эффективное восприятие текста.

Шрифтовые выделения, подчеркивания, выделения курсивом, жирным шрифтом или заглавными буквами вряд ли в состоянии облегчить восприятие текста.

Лучше не употреблять при составлении резюме длинных слов и сложных лексических конструкций, так как эффективность восприятия слова ухудшается с увеличением числа составляющих его букв.

Л.Н. Толстой сказал: "Все люди, занятые истинно важным делом, всегда просты, потому что не имеют времени придумывать лишнее". Не превращайте Ваше резюме в литературное сочинение. Профессиональный подборщик персонала способен за 20 секунд составить общее представление о пригодности того или иного CV, бегло скользнув по нему взглядом. А для подробного чтения средней величины абзаца ему потребуется 70 секунд. Он не может и не станет посвящать столько времени выискиванию зерен истины в CV, написанном в стиле романа.

Краткость - сестра таланта. Будьте кратки, просты и убедительны. Известно, что когда президента Линкольна спросили, какой длины должны быть ноги у человека, он ответил, что идеально, когда ноги у человека достаточно длинные, чтобы доставать от тела до пола. Так же и ваше резюме должно быть достаточной длины, чтобы правильно, без преувеличений, представить будущему работодателю ваши достижения и прочие успехи.

Составляя резюме, думайте не о том, каким бы хотелось видеть его вам, а каким бы его хотел видеть работодатель. Самое большое искусство - умение "подогнать" резюме под требования конкретного работодателя с учетом особенностей деятельности компании.

Старайтесь облегчить текст визуально. Не "расписывайте" цифры при помощи букв. По возможности пользуйтесь значками - например, $, % и т.п.

Некоторые делают видео-резюме, но оно не приживается. Ни в России, ни на Западе. Его использовать не стоит. Видео-резюме должно быть, если вы претендуете на позицию бизнес-тренера, фитнес-инструктора или что-то в этом духе.

Как выгодно отразить в резюме образование?

В графе "Образование" дается информация как о фундаментальном, основном образовании, так и о дополнительном: курсы, семинары, тренинги, стажировки и т.д. Чем дольше длится ваша карьера, тем меньше следует акцентировать внимание на полученном образовании. Но если вы молодой специалист, а тем более - без опыта работы, стоит расписать все как можно подробней. Степень детализации данного блока зависит от двух факторов:

как давно вы получили свое образование;

насколько полученное вами образование связано с родом деятельности, которой вы собираетесь заняться.

У вас диплом с отличием? Напишите об этом, даже если вам уже далеко за 40. Можно назвать и другие знаки отличия, если они пользуются авторитетом в вашей сфере деятельности. Стажировки, особенно зарубежные, следует упомянуть обязательно, в любом случае, даже те, которые были очень давно.

Если вы получили обширное дополнительное образование, следует указывать его в такой последовательности:

Профессиональные курсы (непосредственно по будущей специальности);

Повышение квалификации (специальные курсы, семинары, тренинги и т.д.);

Компьютерные курсы;

Языковые курсы.

Освещайте то, что будет смотреться наиболее выгодно. Указывайте и однодневные тренинги, если они полезны и связаны с профилем. Как сказал К.М. Симонов, образованный человек тем и отличается от необразованного, что продолжает считать свое образование незаконченным.

Кстати!

Казалось бы, что может быть проще и понятней, чем указать, где и когда вы раньше работали? Но и здесь есть свои хитрости. Иногда стоит кое о чем умолчать.

Если ваш трудовой стаж достаточно велик, не стоит подробно расписывать самые первые места работы. Во-первых, длинный перечень может утомить сотрудника, компании, к которому ваше резюме попадет в руки, а во-вторых, это было давно, и с тех пор вы наверняка поднялись по карьерной лестнице. Если вы претендуете на пост директора магазина, зачем кадровикам знать, что в школе на летних каникулах вы подрабатывали дворником?

Если по каким-либо причинам вы не желаете указывать определенные места работы в резюме, но вас в дальнейшем о них спрашивают (например, если видели трудовую книжку), следует объяснить, что это был экспериментальный опыт работы. Можно поиграть на том, что, по вашим сведениям, в резюме принято указывать лишь определенное количество мест работы.

Если вы определенное время вообще не работали и считаете, что этот факт может повредить карьере, всегда можно сказать, что вы трудились внештатно, "на вольных хлебах".

Если на момент составления резюме вы где-то работаете, это нужно обязательно указать - в любом случае, даже если уровень компании, в которой вы сейчас работаете, значительно ниже, чем у той, в которую вы собираетесь перейти.



Источник: http://www.pmoney.ru/

Оставьте свой комментарий к статье!


Комментарии:

Комментариев еще нет. Вы будете первым!



Ваш комментарий к статье: Правила комментирования:

Имя (обязательно)
E-mail (не показывается, обязательно)
Защита от спама: введите сумму цифр 8+7= ? (обязательно)


Поиск по сайту:







[ В раздел ]

[ Главная ] [ Разделы сборника ] [ Контакты ]
Copyright © 2007 - 2024 by Геннадий Нестеров