Одна из причин, почему люди не могут найти работу, - это недостаточная подготовка к собеседованию. У вас должен быть вполне конкретный план с определенными целями и задачами, только в этом случае ваши шансы на успех будут высокими.
В чем же заключается подготовка к собеседованию?
Подготовка к собеседованию подразумевает следующее:
Вы хорошо знаете самого себя
Обычно кандидаты на ту или иную позицию делают одну и ту же ошибку: они читают своё резюме только 1-2 раза после того, как написали. Иными словами, информация, как правило, не обновляется и не корректируется. Перед тем как приступить к поискам работы, обязательно обновите ваше резюме и удалите устаревшую информацию, которая не несет особой смысловой нагрузки.
Вы цените свое и чужое время
Это означает, что ваше резюме не представляет собой мемуары, которые можно читать часами. Оно написано в краткой форме и содержит лишь самую важную для работодателя информацию.
Вы знаете себе цену
Перед собеседованием обязательно поинтересуйтесь, сколько в среднем составляет сейчас на рынке средняя заработная плата сотрудника интересующей вас вакансии.
В ходе собеседования вам, так или иначе, будет задан вопрос о заработной плате. На данный вопрос следует отвечать конкретно, обозначив минимум, за который вы готовы работать и за который вы сможете прожить. Незнание рынка ведет к тому, что потенциальный кандидат запрашивает слишком высокую заработную плату, в итоге он не получает работу.
Вы умеете преподнести себя как специалиста
В ходе собеседования очень важно говорить лишь о тех достижениях, которые бы были оценены именно при трудоустройстве на вполне определенную позицию. Не стоит перечислять все ваши заслуги за годы работы. Необходимо также сообщить не только о ваших заслугах, но и о вашем вкладе в развитие компании, который вы готовы сделать.
Вы обладаете общим представлением о компании, куда хотели бы устроиться
До собеседования обязательно прочтите информацию о компании, в которой вам бы хотелось получить работу. Помните о том, что работодатели стремятся всегда найти свою целевую группу и к случайным кандидатам относятся менее серьезно. Именно по этой причине всегда важно в ходе собеседования дать понять работодателю, что вы знаете немного о компании, вам интересна была бы работа именно в этой компании.
Вы приходите на собеседование за 10-15 минут до его начала
Привычка опаздывать лишь снижает ваши шансы на успех. Работодатель не любит тратить время впустую и потому будет, скорее всего, негативно настроен к вам, если вы опоздаете на собеседование.
Вы - само спокойствие
Держитесь уверенно на собеседовании, контролируйте ваши эмоции. Сильное волнение всегда ведет к тому, что вы забываете то, о чем хотели сказать, и вы не можете презентовать себя так, как следовало бы.
